segunda-feira, 26 de abril de 2021

MACAÚBAS: SERVIDORES PÚBLICOS DO MUNICÍPIO LOTADOS NA ÁREA DA SAÚDE SOLICITAM A NOVA GESTÃO O PAGAMENTO DE SUA GRATIFICAÇÃO


Nosso Blog pertence a população, aos nossos leitores, tudo que nos é solicitado depois de analisado por nosso Advogado é publicado, agradecemos a todos que nos envia mensagens, publicaremos todas desde que não seja ataques pessoais a qualquer pessoa. 

Nessa segunda feira 26 de abril de 2021 mesmo muito triste com a partida para casa do nosso Pai maior (falecimento) de um dos nossos maiores leitores, que nos incetivou a criar o blog, que nos ajudava dando conselhos e nos enviava matérias Anderson Brandão (muito obrigado por tudo primo, que Deus te receba bem na morada eterna) mesmo com muita tristeza a vida precisa prosseguir, precisamos entender os designos de Deus, por isso, irmeos continuar fazendo o nosso trabalho de levar notícias verdadeiras e atuais até nossos leitores, pedindo mais uma vez, se cuidem, evitem aglomerações, use máscara, não leve ao mão ao rosto... Anderson estava com medo de ir a Salvador por causa de COVID-19, sempre me dizia para ter cuidado e cuidar dos meus...

Recebemos um pedido dos funcionários da Saúde do município de Macaúbas para levarmos ao novo gestor de Macaúbas a solicitação dos funcionários do setor de saúde que estão colocando suas vidas em riscos para ajudar a população, senhor Prefeito os funconários da saúde solicitam o pagamento de suas gratificações que foram cortadas desde o mês de janeiro de 2021.

É importante o pedido por várias razões, dentre elas, destaca-se o valor da dignidade humana e o reconhecimento profissional, especialmente porque os servidores vêm honrando com dignidade a tarefa de ser o apoio fundamental para o enfrentamento dessa árdua pandemia (COVID-19), observa-se que até mesmo a gratificação que foi sancionada por Lei pelo Excelentíssimo Presidente da República para os profissionais que estão na linha de frente do COVID-19, e regulamentada pelo Executivo Municipal através da Lei Municipal nº 756/2020 que institui a Gratificação Extraordinária aos Servidores da Administração Pública Municipal que atuam na linha de frente do combate à  pandemia do COVID-19, no valor R$ 209,00 (duzentos e nove reais) aos servidores municipais de formação educacional de nível médio e de R$ 300,00 (trezentos reais) para àqueles de nível superior.



CONSIDERANDO a Unidade de Pronto Atendimento - UPA 24 horas como referência municipal para estabilização de pacientes com COVID-19, e tendo em vista a participação ativa de profissionais da saúde municipal lotados no quadro funcional das Unidades Básicas de Saúde, do Hospital Antenor Alves da Silva e das Vigilâncias em Saúde, lembrando que a referida gratificação foi paga somente até 31 de dezembro de 2020, deixando assim os beneficiários perderem poder aquisitivo em face de não concessão da gratificação extraordinária desde o mês de janeiro de 2021.

Toda população  sabe do grande esforço dos profissionais de saúde no combate a pandemia, trabalhadores que estão colocando a própria vida em risco, expostos a uma alta carga viral, trazidas pelos inúmeros pacientes. Não há dúvidas do risco que os mesmos enfrentam no dia a dia laboral, além disso, muitos profissionais de saúde relatam que estão usando máscaras e luvas  de qualidade inadequadas, reaproveitando materiais de uso descartável na maioria das vezes, correndo sérios riscos de contaminação diariamente.

Os esforços dos profissionais de saúde que enfrentam a Pandemia (COVID-19) diariamente para cuidar dos pacientes não estão sendo reconhecidos financeiramente, muitos desses profissionais estão inclusive adoecendo devido à sobrecarga, sendo também a principal causa de stress, e na maioria das vezes de depressão entre os profissionais de saúde. 

Esse quadro assume contornos verdadeiramente drásticos, sobretudo para os profissionais que exercem funções em locais insalubres, esta não é uma reinvindicação meramente corporativa de defesa de privilégios, e sim de uma luta pelo estabelecimento de condições mínimas principalmente de trabalho.

Tendo em vista a eminência da formulação de proposta de reajuste salarial dos Servidores Públicos do Município de Macaúbas. Os servidores requerem sempre atenção e observação do Executivo Municipal acerca da necessidade de concessão do percentual de reajuste salarial, elaboração e aprovação do Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município de Macaúbas.

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